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平頂山石龍區(qū)供電:四學(xué)共進推進中心組理論學(xué)習(xí)

2015年04月23日11:54  來源:映象網(wǎng)財經(jīng)頻道

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  映象網(wǎng)訊 為進一步加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),充分發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)在深化“兩個轉(zhuǎn)變”中的作用,樹立新觀念,明確新目標(biāo)的素質(zhì)能力。4月21日,石龍區(qū)供電公司圓滿完成了2015年一季度黨組中心組學(xué)習(xí),并結(jié)合公司實際,通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,突出重點,采取集中學(xué)、分組學(xué)、自主學(xué)、結(jié)對學(xué)等方式制定了2015年度公司中心組學(xué)習(xí)計劃。

  集中學(xué),結(jié)合當(dāng)前形勢任務(wù)。該公司針對當(dāng)前春檢期間工作面廣量大、現(xiàn)場不一、人員分散,一定程度上給集中學(xué)習(xí)帶來了難度。為了讓學(xué)習(xí)活動與實際工作“兩不誤、雙促進”,該公司利用工作之余時間組織集中學(xué)習(xí),緊緊圍繞習(xí)近平總書記系列重要講話精神,國家電網(wǎng)公司黨組重大決策部署和重要會議精神等學(xué)習(xí)重點開展學(xué)習(xí)活動,讓員工及時掌握當(dāng)前的形勢和任務(wù)。

  分組學(xué),明確各自崗位職責(zé)。在加強班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過程中,必須嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,做好各類風(fēng)險預(yù)控措施,落實“三個不發(fā)生”,確保安全生產(chǎn)工作有序進行。該公司黨支部將班組的學(xué)習(xí)內(nèi)容圍繞當(dāng)前實際工作,與電網(wǎng)建設(shè)實際工作結(jié)合起來,不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,明確各自崗位職責(zé),緊扣工作重點,注重解決生產(chǎn)中的難題,確保在公司范圍內(nèi)形成“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的良好風(fēng)尚。

  自主學(xué),擴大員工知識范圍。本著“突出學(xué)習(xí)重點、發(fā)揮表率作用、推動實踐創(chuàng)新”的學(xué)習(xí)要求,自主學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》、《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》、《習(xí)近平關(guān)于實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢論述摘編》、《習(xí)近平關(guān)于全面深化改革論述摘編》、《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、《習(xí)近平用典》等內(nèi)容,并開展專題大討論活動,不僅擴大員工的知識范圍,促進員工和諧相處,而且有效培養(yǎng)員工學(xué)習(xí)的主動性和自覺性?!?/font>

  結(jié)對學(xué),形成文化共享體系。該公司班子成員與班組、黨員與群眾、老師傅與新同志、部門主任與部門成員等四個層面結(jié)成互學(xué)互幫對子,結(jié)對人員通過學(xué)習(xí),形成文化共享體系,使學(xué)習(xí)會成為研討會、分析會。(李文祥)

文章關(guān)鍵詞:平頂山石龍區(qū)供電公司 責(zé)編:張開放
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