中央機關(guān)公務員考錄筆試27日舉行，有關(guān)負責人表示——報考日趨理性 招錄體現(xiàn)公平(熱點解讀)
11月27日，一年一度的“國考”——中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)公務員考試錄用公共科目筆試舉行。全國共有96萬人左右報名確認參加考試，錄用比率約為53∶1。
今年“國考”有何特點？為何有些職位有身高、年齡等條件限制？筆試成績何時公布？本報記者就相關(guān)問題采訪了中央公務員主管部門有關(guān)負責人。
報考持續(xù)高漲勢頭有所回落，報考者更加理性
關(guān)于這次考試報名的特點，這位負責人介紹，這次考試報名組織工作嚴密，報名情況良好。由于中央政策導向明確，吸引了大批有基層工作經(jīng)歷的人員報考。
據(jù)介紹，在報考省級以上機關(guān)的考生中，有兩年以上基層工作經(jīng)歷的達21萬人?；鶎訊徫灰彩艿綀罂颊叩那嗖A，地市以下崗位應屆高校畢業(yè)生的報考率達到53.8%。大學生村官、“三支一扶”等服務基層項目人員報考公務員人數(shù)比去年有較大提高。
有關(guān)負責人說，總的看，公務員報考人數(shù)持續(xù)高漲的勢頭有所回落，職位人數(shù)分布總體趨于合理，無人報考職位極少，這是廣大報考者理性報考的結(jié)果。
據(jù)國家公務員局考試錄用司司長聶生奎介紹，去年參加筆試的人數(shù)是103萬，錄取人數(shù)是1.6萬人，報考與錄取比是63.6∶1。今年參加筆試的人數(shù)為96萬人左右，而錄取人數(shù)則增加到1.8萬余人，錄用比例將達到53∶1。這說明，“公務員熱”正進一步降溫。
公務員考試不存在所謂“就業(yè)歧視”
有關(guān)負責人介紹，公務員職位是一個公職崗位，在招考時設置必要的條件，是保證招考的公務員履行職責的客觀需要。
聶生奎介紹說，比如對空中警察職位，限定身高要在1.75米至1.85米之間，這是由機艙這一特定履行職責的空間所決定的：低于1.75米，檢查行李架上的危險物品存在不便，高于1.85米則難以適應機艙本身的高度。
這些年來，公務員主管部門在促進公平報考方面做了大量工作，特別是在身份、性別、戶籍、民族等方面，從制度層面確保了公平公正。至于有的崗位對報考者提示性的備注，是招錄單位基于對報考者負責的善意提醒，意在減少報考的盲目性，并避免錄用后又離職。
有關(guān)負責人說，中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)的絕大多數(shù)崗位所設置的條件是開放性的，體現(xiàn)了公平公正。比如，只有近兩成的職位提出了政治面貌方面的要求，一般為黨的機關(guān)或國家機關(guān)中從事黨務等工作的個別職位。又如，對特警的職位提出了年齡方面的要求。
聶生奎表示，說到底，公務員考試是根據(jù)公務員法建立的一項選拔考試，目的是為國家機關(guān)選拔治國理政的人才，它不是用來解決就業(yè)問題的，自然也就不存在所謂的就業(yè)歧視。
有關(guān)負責人說，公務員主管部門將嚴格按照法律要求，結(jié)合實際需要，致力于公平公正，切實把優(yōu)秀人才吸收到公務員隊伍中來。
多部門聯(lián)合打擊作弊行為，串通作弊者將終身禁考
針對記者提出公務員錄用考試面臨復雜的社會環(huán)境，極個別人試圖采取不正當手段通過考試的問題，有關(guān)負責人明確表示，公務員錄用考試不能作假，作假的不能當公務員。
聶生奎說，2009年底出臺的公務員錄用考試違紀違規(guī)處理辦法，為打擊在考試錄用中的違紀違規(guī)行為提供了依據(jù)。
據(jù)有關(guān)負責人介紹，考試期間，主管部門聯(lián)合公安、工信等部門，嚴厲打擊各種破壞考試秩序的行為。閱卷期間還要組織專家對發(fā)現(xiàn)串通作弊或有組織作弊情形的試卷進行認定，將給予終身禁考的處理。對于工作人員的違紀違規(guī)行為，也要嚴肅處理。
明年1月有望公布成績，閱卷期間將安排開放日
當記者問到閱卷工作是如何安排時，有關(guān)負責人說，閱卷工作將于考試后立即展開。公務員錄用考試閱卷工作任務繁重，主管部門已做出周密安排，將從全國調(diào)集相當數(shù)量的人員參與此次閱卷工作。在閱卷期間，主管部門將專門安排一個開放日，請記者進行現(xiàn)場采訪。
據(jù)有關(guān)負責人介紹，預計閱卷工作和數(shù)據(jù)整理工作將于明年1月結(jié)束，屆時將公布成績和面試名單，并進行初次調(diào)劑。有關(guān)負責人還提醒廣大報考者，在成績公布后，一定要注意招錄機關(guān)通知的面試時間，切勿錯過。
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